مدير ديوان شؤون الخدمة: منصة بيان سترتقي بإدارات الموارد البشرية في الخدمة المدنية

الخرطوم - صدي البلاد

أوضحت مدير عام ديوان شؤون الخدمة الأستاذة شادية أحمد عبدالرحمن أن تدشين المنصة الرقمية بيان يمثل ثمرة لجهود متواصلة ورؤية تستهدف الأداء المؤسسي والارتقاء بإدارات الموارد البشرية في الخدمة المدنية.

وأكدت على أهمية دور الخدمة المدنية بمختلف فئاتها والعاملين بها بوصفها ركيزة أساسية للبناء والتطوير ورفعة البلاد.

وأشارت إلى برنامج حوسبة ديون شؤون الخدمة المدنية لا يقتصر على الديوان والعمليات التي تحدث داخله والإجراءات التي تتم للعاملين من تصاديق، تعيينات، ترقيات، نقل نهائي، إجازات إلى آخره من العمليات، بل سيتم الربط الشبكي مع وحدات الموارد البشرية بالوزارات والهيئات والمؤسسات والشركات الحكومية والوحدات المختلفة وصولا إلى نظام متكامل يربط حتى رؤساء الخدمة العامة بالولايات بالتنسيق مع مع وزارة الحكم الاتحادي والتنمية الريفية.

​ونوهت الأستاذة شادية أحمد عبدالرحمن إلى أن التجارب أثبتت بأن البيانات الدقيقة هي أساس الإدارة الرشيدة، مشيرة في هذا الصدد إلى أن هذا النظام جاء ليؤسس لقاعدة معلومات متكاملة تشمل بيانات جميع العاملين بالخدمة المدنية والسجل الوظيفي بما يحقق التكامل بين الدقة والسرعة والموثوقية.

وأكدت مدير عام ديوان شؤون الخدمة إن انطلاق نظام حوسبة ديوان شؤون الخدمة المدنية ليس مجرد نقلة تقنية، بل هو تحول جذري في فلسفة العمل الإداري، لافتة إلى أن هذا النظام تم تصميمه ليصبح أساس التحول الرقمي للخدمة المدنية.

وقالت سيادتها إن التحول الرقمي يمثل أهم أدوات المرحلة؛ لأنه يسهم في حفظ بيانات العاملين وضمان استمرارية العمل ودعم اتخاذ القرار على أسس علمية.